中新重庆网3月1日消息 2月27日，重庆市市级部门、区县(自治县、市)和镇街的部分党员领导干部聚集在一起，座谈开县麻柳乡党委创造出来的“八步工作法”。在座谈中，大家认为这一方法体现了“三个代表”重要思想的本质要求，具有深刻的时代意义，是做好新阶段“三农”工作的方法创新，是加强基层党组织建设的新思路，是求真务实精神的集中体现。
市委要求迅速在全市掀起学习宣传推广“八步工作法”的热潮，日报特摘登座谈会上部分代表发言，以配合各地学习宣传。
“八步工作法”：学习贯彻“三个代表”的重要成果
“八步工作法”贯穿了立党为公、执政为民的本质要求，它的产生不是偶然的，是学习实践“三个代表”重要思想的一个重要成果，始终贯穿了立党为公、执政为民的本质要求。
马儒沛(市委常委、组织部部长)：
“八步工作法”是麻柳乡党委在深入学习实践“三个代表”重要思想中的创造，它既是一种工作方法，也是一个新的机制，体现了党的群众路线、群众观点、群众方法、贯穿了立党为公、执政为民这个“三个代表”重要思想的本质要求。“麻柳经验”体现了科学的发展观，给了我们一个深刻的启示：我们无论做什么工作，都要用“三个代表”重要思想来统领和指导，按照“三个代表”的要求，抓紧研究解决本地区、本部门改革发展稳定中的重大问题，抓紧研究群众生产、生活中的迫切问题，抓紧解决党的建设中存在的突出问题。
易良武(綦江县委副书记)：
“麻柳经验”不是总结出来的，而是麻柳乡干部干出来的，也是在经受了急功近利、工作缺少民主的教训后，在深入学习“三个代表”重要思想后创造出来的。“八步工作法”坚持以群众愿望为根本要求，以群众满意为最高标准，体现了我们党作为执政党一切工作归根到底都是为了人民的执政理念。
“八步工作法”具有深刻的时代意义。一个边远山区基层党组织创造的“八步工作法”，为什么会在社会上引起这样大的反响？这在于它代表最广大人民群众的根本利益中涵盖着深刻的时代意义。
黄远固(市委党校教授)：
党组织要代表最广大人民的根本利益，这是党的性质所决定的。但怎样代表？则常常找不到与之相适应的机制与方法。“八步工作法”则较为有效地解决了这个难题，它创新了代表广大农民根本利益的机制和方法，是维护农村稳定的重要途径，具有深刻的时代意义。
王永武(市民政局副局长)：
“八步工作法”创新了农村基层民主管理机制，对农村村民委员会如何坚持党的领导、充分发扬民主和严格依法办事，全面推进村民自治，具有重要的指导作用。麻柳乡在实践中创造出的“该办什么、怎么来办，由群众说了算”的民主管理机制，使村民自治落到了实处，是当代农村基层推进以民主选举、民主决策、民主管理和民主监督为主要内容的村民自治的典范。
“八步工作法”是做好“三农”工作的创新举措。传统的单纯运用行政手段管理农村的方法已不适应新阶段的农村工作，党对农村工作的领导，必须由指挥转向指导，善于运用民主的方式处理和解决“三农”中的各种矛盾和问题。“八步工作法”正适应了做好“三农”工作的需要，是做好新阶段农村工作的创新举措。
蓝富国(市委农工委副书记)：
进入新世纪以来，农业农村经济进入了一个新的发展阶段。“三农”工作面临的形势和任务发生了新的重大变化。适应这种新形势和新任务，“三农”工作的方法必须随之发生变化。“八步工作法”正好适应了这一变化，它充分发挥了广大干部在农业农村工作中的组织、指挥、协调、带动作用，充分发挥了农民群众的主体地位和作用，推动农村经济和社会的快速发展，有效地减少农村的矛盾和纠纷，从而有效地维护农村政治社会稳定。
陈爱军(秀山土家族苗族自治县平凯镇党委书记)：
“八步工作法”为我们农村基层干部做好新时期的“三农”工作，提高我们的执政能力和水平提供了宝贵的经验。麻柳的实践证明，一切为了群众、一切相信群众、一切依靠群众的群众工作路线，是搞好农村工作的关键，是我们农村基层干部应该时刻把握的工作方法。
侯咏梅(璧山县璧城街道工委副书记)：
“八步工作法”不仅是做好农民工作的有效方法，而且也是做好街道居民和乡镇企业工作的有效方法之一。我们璧山县委在看到报上介绍了麻柳的经验后，就及时要求我们乡镇和街道都要学习运用“八步工作法”。这不仅在农村，在城镇街道也同样需要把民主选举、民主决策、民主管理和民主监督的要求贯穿到各个环节，需要把民主的理念变成可操作性的程序，需要由人民群众当家作主，需要坚持基层的民主政治，在党领导下让人民群众充分行使民主权利。
“八步工作法”是加强基层党组织建设的思路创新。党的十六大指出，党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，应该成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者。麻柳乡党委在实践中摸索出的“八步工作法”，为我们搞好基层党组织建设找到了一条新路。
马儒沛：
麻柳乡党委创造的“八步工作法”，它首先是把党的思想建设、作风建设与制度建设有机地结合起来，把党对干部思想和作风方面的要求，变成了一种程序性的规定，使干部的思想作风建设更加规范化、制度化；其次，它把干部自律与他律有机地结合起来，作为一种具体化的工作方法，对干部行为是一种非常明确的具体要求，这对干部而言，不仅是主观上的自觉意识，也是纪律上的严格要求；第三，它把学习与实践有机地结合了起来，“八步工作法”是根据农村实际、在实践中总结出来的具有较强操作性的一套工作方法，按照这一方法开展工作，有利于建立起科学的决策机制，有利于通过制度形式和规范化管理更好地实现好群众的利益，从而使立党为公、执政为民的本质要求真正落到实处。
陈刚(合川市委组织部长)：
“八步工作法”是基层党组织实践“三个代表”重要思想的鲜活经验，是强化基层组织建设的结晶。为基层党员干部找到了一把“永葆先进性，为民办实事”的金钥匙，是科学的发展观在农村工作中的具体体现。制度是带根本和全局性的问题，“八步工作法”是实践基层民主、坚持执政为民的有效机制，作为组织部门在学习和推广“麻柳经验”中，要帮助和指导各级党组织，创新和完善重大问题民主决策和决策失误追究等制度，探索和建立起一整套执政机制和实践基层民主、提高执政能力的长效机制，从制度上保证“干部经常受教育，群众长期得实惠”。
求真务实是“八步工作法”的精髓。“八步工作法”是在实践中创造出来的一套成功做法，其精髓在于处处都体现了坚持求真务实的精神，是麻柳乡党委求真务实开拓创新精神的集中体现，是勇于进取、不断探索经验的结晶。
马儒沛：
“八步工作法”求真务实具体体现在“五观”上：一是正确的权力观。麻柳乡过去干群关系紧张，原因在于我们的基层干部没有正确行使党和人民给予的权力。麻柳乡现在干群关系密切，重要原因在于我们基层干部把权力用在了为民谋利上。二是正确的地位观。麻柳乡的实践充分说明，“官”与“民”是一种平等关系，“官”的地位有多高，就看你在群众心中的分量有多重，老老实实做人民公仆，实实在在给群众办实事，你就会赢得群众的信任，就会在群众心中占据应有的位置。三是正确的利益观。“重事业如山当好领头雁，淡名利如水甘为孺子牛”，麻柳乡党委做到了的这句座右铭告诉我们，做好农村工作，必须处处考虑群众的利益，而不能有任何的私利，只有实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益，才能最终实现自己的价值。四是正确的政绩观。麻柳乡党委在抓发展中，没有华而不实、劳民伤财的“形象工程”，没有急功近利的“政绩工程”，没有追名逐利、弄虚作假的“数字工程”，他们埋头苦干，一心一意地为群众办实事，用行动在老百姓心中立起了一块块“德政碑”。麻柳的实践证明，真正的政绩不是好大喜功的表面文章，不是不切实际的形式主义，而是被群众普遍认可，经得起实践和历史检验的实绩。五是正确的群众观。“八步工作法”解决了相信谁、依靠谁、为了谁的群众观问题，体现了党的群众路线、群众观点和群众方法，保证了群众当家作主的权利，满足了群众自己管理自己的愿望。
何建平(江津市委副书记)：
“八步工作法”所体现的求真务实的精神很管用，当《重庆日报》刊登了介绍麻柳乡的经验后，我们就试着在一些乡镇推行，收到了意想不到的效果。石门镇在“八步工作法”的启发下，实行干部在一线服务，问题在一线解决，政绩在一线体现，形象在一线树立，情感在一线培养的方式。为解决最偏远的桐枰村修公路问题，去冬今春，领导干部带着生活用品住进村里，通过反复征求群众意见，调动起了群众修路的积极性，不但完成了8公里的主干道，群众还自发完成了10公里连通各村民小组的机耕道。
来源：华龙网(记者罗成友采写整理)
